Una introducción al comportamiento organizacional y la percepción

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Este curso gratuito en línea en Perception explicará cómo la percepción de un individuo puede tener un impacto en su comportamiento. El trabajo es una parte inherente del comportamiento humano. La mayoría de los adultos gastan al menos el treinta por ciento de su vida en su lugar de trabajo y/o en actividades relacionadas con el trabajo. Al igual que en cualquier otro contexto, el comportamiento humano en el contexto organizacional y laboral es un fenómeno complejo. Este curso le enseñará cómo los individuos y los grupos se comportan en el trabajo y discutirá cómo mejorar su eficacia y fomentar su calidad de vida laboral.

Este curso ayudará a aquellos que tienen responsabilidades de gestión en cualquier organización a aprender sobre el comportamiento organizacional, las aplicaciones y los beneficios de la organización. También aprenderá cómo este campo de estudio surgió de las teorías de la Psicología y la Gestión como el Movimiento de Gestión Científica. Por último, este curso se centrará en uno de sus principios, el de la Percepción, para ayudarle a entender qué forma la percepción de un individuo y cómo esto influye en su comportamiento. Si las personas se comportan en función de su percepción, podemos predecir su comportamiento en las circunstancias cambiadas por entender su percepción actual del medio ambiente.

Al final de este curso, usted comprenderá completamente por qué creamos sesgos y cómo la percepción influye en el estereotipo en el área de trabajo y su impacto en la Gestión de Recursos Humanos. La mayoría de las organizaciones requieren que sus gerentes tomen cursos sobre el Comportamiento Organizacional, así que ¿por qué esperar? Empiece a aprender hoy y vaya un paso por delante de sus colegas en la comprensión de la percepción en el área del comportamiento organizacional.