La Ley RIDDOR de 2013

Este curso de derecho laboral proporciona una visión general de la Ley de Informes de Lesiones, Enfermedades y Ocurrencias Peligrosas (RIDDOR) de 2013 aprobada en el Reino Unido, que ordena la notificación de incidentes relacionados con el trabajo, lesiones, enfermedades y sucesos peligrosos. Vamos por encima de las obligaciones y procedimientos de notificación de diversos incidentes, como lesiones graves, víctimas mortales, lesiones que duran más de siete días y lesiones públicas. Establecemos la importancia de informar con precisión a la hora de mejorar las normas de salud y seguridad y proporcionar un entorno de trabajo más seguro para los empleados y el público en general.

El curso explora el mundo de las lesiones específicas para aprender sobre los diversos tipos de lesiones ocupacionales que deben ser reportadas bajo RIDDOR. Discutimos la importancia de reportar con prontitud los incidentes que involucran fracturas y amputaciones, dislocaciones, quemaduras y lesiones oculares. Estos informes permiten a las organizaciones garantizar una investigación, prevención e implementación adecuadas de las medidas preventivas. Pasamos a través de los requisitos de información para incidentes de gas y sucesos potencialmente peligrosos como explosiones y la liberación de sustancias peligrosas que pueden afectar a la salud y la seguridad en el lugar de trabajo.

Este curso RIDDOR se adapta a una amplia gama de personas, incluidos empleadores, empleados y profesionales de la salud y la seguridad. Una base sólida en la Ley RIDDOR le permite tomar medidas proactivas para crear un entorno de trabajo seguro, salvaguardar el bienestar de los empleados y demostrar su compromiso de mantener altos estándares de salud y seguridad. Inscríbase en este curso de Derecho laboral para aprender sus derechos y obligaciones bajo RIDDOR y haga su parte en la prevención de incidentes relacionados con el trabajo como lesiones, enfermedades y sucesos peligrosos.