Al trabajar en una organización, interactuar con tus colegas y la gerencia es obligatoria. Esta interacción suele dar lugar a la creación de un entorno en el que los empleados persiguen sus objetivos personales o desempeñan profesionalmente sus funciones para cumplir los objetivos de su organización. El primer caso suele ser el resultado de una cultura laboral y un entorno social/político negativos.

Por lo tanto, vale la pena tomarse el tiempo para identificar y mitigar eficazmente estas prácticas políticas. Con esto en mente, los desarrolladores expertos de cursos de Exoexcellence Consultants han creado este breve curso para enseñarte a leer y gestionar la dinámica de poder de la política de oficina. El contenido del curso se divide en tres temas. El primer tema describe las características de los principales actores políticos en el lugar de trabajo e identifica los tipos de juegos de poder y prácticas políticas que a menudo se encuentran en una organización.

El segundo tema analiza las señales reveladoras de las prácticas perjudiciales que rodean la política de oficina y el tercero proporciona consejos prácticos para ayudarte a mitigar estos patrones políticos negativos en el entorno laboral. Presentamos diez preguntas después de cada tema para ayudarte a recordar y comprender estos importantes conceptos. Ya seas un empleado joven o pertenezcas a la alta gerencia de tu organización, este curso explica los conceptos y técnicas esenciales utilizados para gestionar las prácticas laborales negativas. Inscríbete para aprender a crear una cultura laboral saludable y a navegar por sus dinámicas de poder sociales y políticas para ascender a la cima.