Resultados de aprendizaje

Al final de este curso, podrá:

• Describir las habilidades, técnicas y procesos necesarios para gestionar los RR. HH. de forma eficaz y eficiente
• Identificar las estrategias y habilidades necesarias para llevar a cabo el reclutamiento y la evaluación del desempeño
• Describir cómo realizar un análisis de puestos y crear una descripción de puesto perfecta
• Describir los pasos y las mejores técnicas para realizar entrevistas y seleccionar a los candidatos adecuados
• Explicar la evaluación del desempeño así como sus componentes y competencias más importantes
• Definir las funciones de RR. HH. como la incorporación de empleados, la capacitación y la progresión profesional
• Explicar la importancia de las recompensas y el reconocimiento en la gestión del personal
• Explicar el proceso de manejo de problemas de disciplina y terminación de contratos
• Definir los procesos, procedimientos y estrategias más importantes de RRHH