Evaluación del trabajo físico y cognitivo

La evaluación del trabajo físico y cognitivo comienza por introducirlo en los diferentes instrumentos utilizados para el análisis ergonómico o la evaluación del riesgo ergonómico. Aprenderás lo básico de la electromiografía (EMG) y cómo se interpreta, además de los diferentes tipos de EMG: neurológica y kinesiológica clásica. También se cubren la electroencefalografía (EEG), el electrocardiograma (ECG) y el seguimiento ocular como otros instrumentos para el análisis de la ergonomía.

Este curso le presenta la evaluación de la carga de trabajo mental. Usted aprenderá sobre los tres tipos de evaluaciones utilizadas: medidas de desempeño de tareas primarias y secundarias, medidas fisiológicas y técnicas de calificación subjetiva. A continuación, ver cómo la neuroergonomía -que tiene como objetivo diseñar condiciones de trabajo más eficientes y seguras-tiene un papel vital en la evaluación del trabajo físico y cognitivo. También estudiará la importancia del aspecto psicosocial del análisis general del lugar de trabajo.

Por último, este curso le presentará los diferentes tipos de entornos de trabajo que afectan el rendimiento y el bienestar de un individuo. Estos entornos son térmicos, visuales y auditivos. Descubra índices térmicos, racionales, empíricos y directos, así como el concepto de "confort térmico". Finalmente, usted estudiará los elementos del entorno visual, así como la forma en que el paisaje auditivo y la contaminación acústica pueden tener un efecto en la audición y la productividad en el lugar de trabajo.