En este curso se introducirá a la gestión internacional de recursos humanos, su desarrollo, las etapas de internacionalización de empresas y los métodos de entrada en negocios internacionales. Estudiarás las leyes laborales globales en relación con la gestión de recursos humanos, los principales estándares laborales, los enfoques hacia las empresas multinacionales y las relaciones laborales, así como la ética internacional. También estudiarás los desafíos que enfrentan los profesionales de la gestión internacional de recursos humanos y los roles futuros que necesitarán asumir. Luego, estudiarás el modelo multinivel de gestión estratégica de recursos humanos y aprenderás sobre organizaciones en red y los desafíos que enfrentan. El curso también cubrirá los diferentes tipos de redes y sus características. A continuación, aprenderás sobre la gestión sostenible de recursos humanos y estudiarás las tensiones paradójicas en la gestión de recursos humanos y las estrategias de afrontamiento utilizadas para lidiar con ellas. También investigarás el modelo sostenible de recursos humanos. Dirigir una organización internacional y manejar un personal diverso requiere mucho tiempo y habilidad. Un poco de capacitación adicional puede hacer que estas tareas sean mucho más fáciles. Si deseas impulsar tu carrera como profesional de gestión de recursos humanos, encontrarás muy útiles las estrategias de sostenibilidad y afrontamiento que se enseñan en este curso gratis online de RR. HH. Así que, revisa el curso y mejora tu conjunto de habilidades y tu currículum en solo unas pocas horas.