O serviço social é uma profissão baseada na prática que incentiva os indivíduos a se ajudarem a superar suas dificuldades quando estão mais vulneráveis. Você aprenderá os métodos de trabalho social, as principais funções do serviço social, o escopo dessa profissão e como se tornar um assistente social. Centramos o trabalho social no atendimento às necessidades individuais e no crescimento do potencial humano. Explore a ética e os valores do trabalho social, seus princípios, relacionamentos e papel. Diversidade é a inclusão de uma grande variedade de pessoas de diferentes raças ou culturas em um grupo ou organização. Por exemplo, algumas pessoas podem discriminar seus colegas de trabalho com base em seu idioma, cultura, cor da pele ou outras diferenças percebidas em um ambiente de trabalho diversificado. Mostraremos a importância de um ambiente de trabalho misto, os benefícios de incentivar a diversidade e como instituir o recrutamento para diversidade em uma organização

Um estereótipo é uma visão generalizada e simplificada sobre um grupo de pessoas que geralmente aprende na escola, no cinema ou na televisão. Você aprenderá como identificar a causa raiz dos estereótipos e escolher métodos para eliminá-los em um ambiente de trabalho amigável e produtivo. Tome medidas firmes em sua organização para educar gerentes e funcionários sobre discriminação e como os trabalhadores devem se comportar para evitar essas práticas. Descubra as ações para evitar que o preconceito aconteça e desenvolva políticas antidiscriminatórias e formas de desencorajá-lo no local de trabalho. Você também aprenderá a saber se foi discriminado e a reconhecer possíveis sinais para si mesmo e para os outros. Uma queixa de discriminação é uma alegação de um funcionário de tratamento injusto em algum aspecto de seu trabalho com base nos atributos exclusivos do indivíduo. Entenda as etapas a serem seguidas se eles estiverem envolvidos em uma reclamação, independentemente de serem funcionários ou gerentes.

Criamos este curso para estudantes de trabalho social e gestão de recursos humanos. No entanto, é útil para quem trabalha em vários ambientes que podem enfrentar intolerância. Este curso não exige nenhum pré-requisito de conhecimento ou experiência em serviço social e qualquer pessoa pode se inscrever. Com a tecnologia e a facilidade de viajar, organizações e empresas contratam mais pessoas talentosas de várias regiões, etnias e culturas. Este curso examinará os “cinco Cs” da comunicação eficaz e explicará como criar limites e respeito. Não perca a oportunidade de entender a dinâmica das relações interpessoais de uma força de trabalho heterogênea e as formas de lidar com qualquer problema, caso ele surja. Participe do curso agora!