Égalité, diversité et droits de l'homme

Les principes d'égalité, de diversité et de droits de l'homme sont plus importants que jamais dans le monde interconnecté d'aujourd'hui. Comprendre et adopter ces concepts fondamentaux contribue à façonner une société qui valorise les identités et les points de vue uniques de chaque individu, favorisant ainsi un environnement dans lequel chacun peut s'épanouir. Ce cours a été développé pour fournir une compréhension approfondie des principes d'égalité et de diversité, parfois appelés diversité, équité et inclusion (DEI). Nous présentons les avantages de reconnaître et d'adopter les nombreuses identités que nous rencontrons sur le lieu de travail, qui diffèrent selon la race, le sexe, la religion, l'orientation et l'idéologie. Nous examinons les lois britanniques qui promeuvent l'égalité et interdisent la discrimination.

Le cours explique également comment effectuer une « analyse de l'égalité » pour identifier et traiter les inégalités potentielles dans divers contextes. Vous établissez les liens entre les valeurs, les attitudes et les croyances et décrivez leur impact sur la promotion ou l'entrave à l'égalité et à la diversité. Enfin, nous passons en revue les principes fondamentaux de la discrimination sous ses différentes formes et discutons de la manière dont les organisations peuvent reconnaître et réduire l'influence des préjugés inconscients sur le lieu de travail.

Que vous soyez un aspirant acteur du changement, un professionnel des ressources humaines, un enseignant, un gestionnaire ou que vous souhaitiez simplement favoriser un monde plus inclusif, ce cours constitue un catalyseur de croissance et une chance d'avoir un impact positif sur votre environnement. Ce cours DEI vous fournit une compréhension globale de l'égalité, de la diversité et des droits de l'homme dans le cadre d'une tentative de créer une société qui célèbre et soutient les différences qui définissent nos identités. Cette formation DEI ajoute également un élément utile à votre portefeuille de gestion car vous apprenez à vous conformer au droit du travail britannique, à gérer les conflits et à cultiver des valeurs progressistes sur le lieu de travail.