Gen AI e ChatGPT para aumentar o engajamento dos funcionários

A IA tem sido usada em várias áreas de nossas vidas, ou seja, educação, saúde, forças armadas ou entretenimento. Recentemente, as organizações têm se interessado pela IA e suas tecnologias associadas. Eles estão tentando implementá-lo em várias áreas importantes, incluindo operações de RH. Para qualquer organização, os funcionários são seu principal ativo e recurso. Sem garantir seu bem-estar e felicidade, nenhuma organização pode avançar para competir com outras. No entanto, devido a um recente aumento nas taxas de esgotamento de funcionários e nos movimentos de demissão em massa, torna-se crucial identificar e mitigar esses

Felizmente, a IA vem em socorro da organização aqui, e essa discussão é o tema central deste curso. Ele analisa diferentes maneiras pelas quais a IA pode ajudar a reformar as práticas de RH existentes, especialmente a seleção e a integração de funcionários. Outra área central importante é entender o papel da IA em garantir o bem-estar dos funcionários, identificar problemas com as práticas existentes de contratação e integração e analisar o papel da IA na solução desses problemas

O terceiro tópico foi inteiramente dedicado à importância do feedback em tempo real. Em contraste, o último tópico aborda o papel da IA generativa na modificação das práticas de RH existentes. O curso também contém dois estudos de caso sobre o tópico anterior para dar uma ideia das implicações práticas da IA no RH. No geral, este curso será um recurso valioso para profissionais de RH que desejam atualizar suas práticas existentes e aprender sobre a importância da IA em seu campo.