Consultor De Recrutamento

Os Recursos Humanos (RH) incluem muitas disciplinas especializadas e o recrutamento é um dos mais importantes. As organizações contrataam consultores de recrutamento para encontrar candidatos adequados às suas vagas de emprego e alguns são baseados em agência e outros trabalham em uma equipe interna. Esses consultores utilizam o conhecimento de suas empresas clientes, a estrutura da empresa, as personalidades em cargos seniores e quais são as condições de trabalho para se igualar a um candidato em potencial. É possível entrar na indústria de recrutamento sem experiência em recrutamento e é neste ponto que este curso de consultor de recrutamento pode desempenhar um papel fulcral.

Este curso irá apresentá-lo a métodos de sourcing específicos para garantir que o anúncio de emprego chegue ao público certo, a documentação necessária para garantir uma postagem de trabalho justa e honesta, bem como as potenciais armadilhas em atrair o candidato certo. Uma vez que um anúncio de emprego foi escrito e postado, há alguns princípios e técnicas de entrevistar para dominar antes de começar a entrevistar-o conteúdo cobre tudo o que você precisa saber com muitos exemplos práticos também. Você também aprenderá as importantes competências de recrutamento como correspondência de candidatos com as habilidades essenciais necessárias, triagem recorrente e o processo de shortlistagem.

Qualquer pessoa com interesse na indústria de recrutamento ganhará muito com esse curso de RH. De um experiente consultor de recrutamento a um apenas começar que gostaria de expandir seus conhecimentos de recrutamento ou aprender novos métodos de recrutamento-se cadastro neste curso permitirá que você refine suas habilidades de especialista para que você possa elevar sua carreira de RH.