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Habilidades De Supervisão-Gerenciar O Desempenho Do Funcionário

Torne o desempenho motivador e o gerenciamento do funcionário no local de trabalho fácil, com este curso online gratuito.

Supervisão do Workplace
Grátis
Este curso gratuito de Supervisão de Supervisão Online irá ensiná-lo sobre a gestão eficaz do desempenho do funcionário. Assim como as baterias, os funcionários podem perder energia ao longo do tempo. Este curso irá orientá-lo através da teoria da motivação, e ensinará as melhores maneiras de manter os funcionários motivados e usufruir de seu trabalho. Também vai ensiná-lo a se situar e parar um local de bullies no local de trabalho. Inicie este curso online gratuito hoje para crescer suas habilidades de gestão.

Descrição

Modules

Resultado

Certificação

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Description

Este curso irá, primeiramente, apresentá-lo às diferentes teorias de motivação como a hierarquia de necessidades de Maslow que incluem alimentos, segurança, amor e autoestima, assim como a teoria ERG que inclui existência, relatoria e crescimento. Você também vai cobrir teorias baseadas em processadas, teoria de reforço e teoria de definição de meta. Você aprenderá como e quando fornecer supervisão tanto para estaffs como voluntários, assim como como ajudar o pessoal a crescer.

Próxima, você aprenderá sobre a condução de avaliações de desempenho e como usar avaliações de desempenho de forma motivacional. Você estudará a regra 70:20:10 e aprenderá como corrigir problemas de desempenho. Você irá analisar a gestão de desempenho, estudar os benefícios do coaching e aprender os cinco tipos diferentes de soluções de problemas. Você também aprenderá a lidar com conflitos dentro de uma equipe de trabalho, como gerenciar o bullying, e a importância da Ladder da Inferência.

Um local de trabalho é composto por funcionários de diferentes personalidades e origens culturais. Isso faz da gestão e da supervisão um teste de habilidade e paciência. Este curso de gerenciamento de desempenho de funcionários irá ensinar habilidades de supervisão prática, bem como definição de metas e teorias motivacionais que serão úteis para sua supervisão e deveres de gestão. Isso não só irá ajudá-lo a promover um ambiente de trabalho saudável, mas também ajudar sua equipe a crescer e ser feliz e produtivo em seu trabalho. Então, por que esperar? Impulse suas habilidades de supervisão, hoje.

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Learning Outcomes

Depois de concluir este curso de Supervisão, você irá:
Explique teorias de motivação baseadas em agulhas.
Descrever teorias baseadas em processo de motivação.
Discuta como usar as avaliações de desempenho de forma motivacional.
Descreva a regra 70:20:10.
Explique os benefícios do coaching.
Distinguir entre os cinco tipos diferentes de soluções de problemas.
Descreva como lidar com conflito dentro de uma equipe de trabalho.
Defina a diferença entre o bullying direto e indireto.
Explique a Ladder de Inferência.

Certification

"Todos os cursos da Alison são gratuitos para estudar. Para completar com sucesso um curso, você deve marcar 80% ou mais em cada avaliação do curso. Após a conclusão bem-sucedida de um curso",Você pode optar por tornar a sua conquista formal comprando um Diploma , Certificado ou PDF da Alison.

oficial. Ter um documento da Alison oficial é uma ótima forma de comemorar e compartilhar o seu sucesso. É:

  • Ideal para incluir nos CVs,inscrições de trabalho e portfolios
  • Uma forma de mostrar a sua habilidade de aprender e alcançar altos resultados
All Certificates are available to purchase through the Alison Shop. For more information on purchasing Alison Certificates, please visit our Perguntas Frequentes. If you decide not to purchase your Alison Certificate, you can still demonstrate your achievement by sharing your Learner Record or Learner Achievement Verification, both of which are accessible from your Painel de controle. For more details on our Certificate pricing, please visit our Pricing Page.

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