Comportamento Organizacional-Teorias de Personalidade e Aprendizado
Neste curso online gratuito, aprenda como a personalidade influencia o comportamento, e como o ambiente influencia o aprendizado.
Description
Este curso online gratuito sobre Aprendizado e Personalidade explicará como a personalidade é formada, como um tipo de personalidade do indivíduo ’ pode ter um impacto negativo ou positivo em seu comportamento e como as pessoas aprendem à medida que interagem com seu ambiente. O trabalho é uma parte inerente ao comportamento humano. A maioria dos adultos gasta pelo menos trinta por cento do seu tempo de vida em seu local de trabalho e / ou em atividades relacionadas ao trabalho. Como em qualquer outro contexto, o comportamento humano no contexto organizacional e de trabalho é um fenômeno complexo. Este curso irá ensinar como indivíduos e grupos se comportam no trabalho e discutirão como melhorar sua eficácia e nutrir sua qualidade de trabalho-vida.
Este curso ajudará aqueles que têm responsabilidades de gestão em qualquer organização a aprender sobre Comportamento Organizacional, ele ’ s aplicações e benefícios. Primeiro, você aprenderá sobre um de seus princípios fundamentais, o da Personalidade. A personalidade desempenha um papel fundamental no Comportamento Organizacional por causa da forma como as pessoas pensam, sentem e se comportam, o que afeta muitos aspectos do local de trabalho. Você aprenderá sobre Teorias Personalidade e quais fatores determinam uma personalidade individual do ’. Você também aprenderá como testar os tipos de personalidade e como a personalidade afeta tais coisas como motivação, liderança e desempenho.
Até o final deste curso, você entenderá outro princípio importante no Comportamento Organizacional, o do Learning, e como podemos utilizar Princípios de Aprendizado para treinar, educar e moldar comportamentos no local de trabalho. Se o comportamento for aprendido e não apenas uma parte inerente à nossa composição genética, então ela pode ser ensinada. A maioria das organizações exige que seus gestores tomem cursos sobre Comportamento Organizacional, então por que esperar? Comece a aprender hoje e esteja um passo à frente de seus colegas na compreensão de Personalidade e Aprendizado na área de Comportamento Organizacional.
Start Course NowModules
Personalidade
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Personality Learning Outcomes
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Introduction to Personality
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Intrapsychic Theory
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Social Learning Theory
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Self Theory
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Self Awareness
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Other Personality Attributes
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Personality - Lesson Summary
Aprendizagem
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Learning - Learning Outcomes
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Defining Learning
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Behaviourist Theories
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Cognitive Learning Theory
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Observational Learning Theory
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Learning - Lesson Summary
Course assessment
Learning Outcomes
Após concluir este curso você será capaz de:
- Definir o conceito de Aprendizado e Personalidade.
- discutir teorias da personalidade.
- descrever o processo de Condicionamento de Comportamento.
- Explicar Princípios de aprendizagem.
- reconhecer o impacto da Personalidade na liderança organizacional e motivação.
- Analisar como as pessoas aprendem como elas interagem com seus arredores.
Certification
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