performances et la croissance de chaque organisation et de chaque lieu de travail dépendent de l'orientation et des qualités de leadership des managers. La capacité à gérer un lieu de travail est donc un élément essentiel de la motivation d'une organisation et du lieu de travail. Ce cours vous donne les compétences dont vous aurez besoin pour améliorer le moral des employés et les motiver à être plus efficaces. Nous commencerons par vous aider à comprendre les principes de gestion et de leadership ainsi que le processus de constitution d'une équipe performante sur le lieu de travail. Ensuite, vous découvrirez diverses stratégies de motivation des employés et des moyens de gérer les talents et d'élaborer un plan de relève réussi

La gestion du temps est une capacité importante pour vous aider à fonctionner efficacement sous pression et à respecter les délais. Ce cours vous montrera comment planifier vos devoirs et éviter la procrastination. Vous étudierez le concept de gestion du temps du « principe de Pareto » et explorerez d'autres techniques pour gérer le stress au travail. Vous comprendrez alors comment faire face aux problèmes du lieu de travail et promouvoir une coexistence pacifique entre collègues. Par la suite, nous expliquerons les différents types de personnalités sur le lieu de travail et les différentes tactiques de gestion des risques.

planification de la relève implique d'identifier les disciplines essentielles au sein de votre organisation et d'élaborer des plans d'action pour que les personnes puissent occuper ces postes. Il identifie les faiblesses et les lacunes en matière de compétences sur le lieu de travail, favorise la formation et le développement et protège l'intégrité et la réputation de votre marque. Ce cours vous apprendra à constituer des équipes performantes et à élaborer des plans de relève efficaces. Apprenez à gérer le temps, le stress et les dangers au bureau, à encourager les employés et à améliorer l'efficacité globale du lieu de travail !