Sul posto di lavoro, ogni individuo contribuisce a creare una cultura di squadra che influenza il modo in cui pensiamo, sentiamo e agiamo. In qualità di leader, hai il potere e la responsabilità di creare un atteggiamento condiviso che renderà il tuo team più produttivo. Questo corso Kaizen è progettato per aiutarti a cambiare in modo efficiente ed efficace la cultura del tuo team e scopre una potente tecnica di gestione nota come «miglioramento continuo» o «

Questo corso di formazione alla leadership inizia studiando come la cultura influenza il nostro comportamento e come si forma. Ciò comporta l'analisi di diversi casi di studio ed esperimenti psicologici che indicano come e perché le persone operano nel modo in cui agiscono. La comprensione di questi fattori può consentirti di influenzare i comportamenti sul posto di lavoro. Spiegheremo quindi come creare una cultura CI nel vostro team introducendovi al «Kaizen», una tecnica di gestione nata in Giappone e che ha aiutato Toyota a diventare una delle più grandi aziende del mondo. Kaizen cerca di migliorare ogni fase dei processi della tua organizzazione riducendo il maggior numero possibile di attività dispendiose e migliorando le attività redditizie che generano il massimo valore per i

Questo corso di gestione aziendale ti mostrerà esattamente come implementare questi principi e processi e aiuterà il tuo team a fare lo stesso. Il corso dimostrerà come generare un piano su misura per il tuo particolare team e mostrerà anche come gestire e superare la resistenza a questi principi CI da parte dei membri del team. Creare una cultura CI sul posto di lavoro è allo stesso tempo ingannevolmente facile e molto complesso, ma il risultato giustificherà sicuramente lo sforzo. Questo corso di gestione è perfetto per chi è in prima linea in qualsiasi organizzazione: dai team leader e supervisori ai manager che desiderano migliorare la cultura del lavoro e le dinamiche di squadra: tutti possono imparare ad applicare questi principi iscrivendosi a questo corso di