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Módulo Aprendizado Resultados Tendo concluído este módulo você será capaz de: Descrever a ligação entre valores e comportamento individual.
Identificar os principais traços de personalidade que são relevantes para o comportamento organizacional.
Discutir a influência do eu próprio no processo de percepção.
Diferenciar-se entre satisfação do trabalho e comprometimento organizacional.
Liste vários fatores importantes que influenciam a satisfação do trabalho e o compromisso organizacional.
Definir o desempenho do trabalho, a cidadania organizacional, o absenteísmo e o volume de negócios.