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Mudança Organizacional-Gerenciando e Coadindo Funcionários-Revisado

Mudança Organizacional-Gerenciando e Coadindo Funcionários-Revisado

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3

Módulos

12

Tópicos

1.5-3

hours

conheça os interesses de recursos humanos que precisam ser abordados e gerenciados por líderes organizacionais e membros da equipe de mudança.
Módulo 1
Organização de Gerenciamento de Mudança
Resources available

Neste módulo você vai aprender sobre Fatores da Gestão de Mudanças Bem-sucedidas e ele cobre tópicos como Planos de Negócios e Projetos; Gerenciando Pessoas; Riscos e Processos.

Mudança de Organização de Gerenciamento-Aprendizado

Tópico Iniciar

Fatores de Gerenciamento de Mudanças Bem-Suais

Tópico Iniciar

Gerenciando Pessoas

Tópico Iniciar

Riscos e Processos

Tópico Iniciar

Alterar Organização de Gerenciamento-Lava Resumo

Tópico Iniciar
Módulo 2
Gerenciando Funcionários Durante o Processo de Mudança
Resources available

Neste módulo você vai aprender sobre Mudança Planejada e Não Planejada e ele cobre tópicos como Comunicar com Staff; Habilidades de Mão De Obra; Implantação de Pessoal.

Gerenciar Funcionários Durante O Processo De Mudança-O Aprendizado vem

Tópico Iniciar

Mudança planejada e Não Planejada

Tópico Iniciar

Comunicar-se com Staff

Tópico Iniciar

Competências de Trabalho

Tópico Iniciar

Implantação do Pessoal

Tópico Iniciar

Gerenciar Funcionários Durante o Processo de Mudança-Resumo da Lição

Tópico Iniciar
rótulo de avaliação do curso
Módulo 3
Avaliação do curso
Resources available

Mudança Organizacional: Gerenciando-Apoio aos Funcionários-Avaliação de Curos

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