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Introdução à Liderança Clássica

Aprenda a liderar com facilidade, dominando os fundamentos principais da liderança clássica coberta neste curso online gratuito

Publisher: Saylor Academy
Este curso online gratuito revela a fórmula secreta para se tornar um verdadeiro líder ético. Nós fornecemos a você técnicas de mudança de vida para ajudá-lo a se tornar um grande líder em cada área da sua vida. Cobriremos liderança de A a Z, aprendendo os fundamentos principais de grandes líderes em si. Você vai explorar a tradição filosófica clássica grega de liderança virtuosa e mais. Este curso vai ajudá-lo a liderar com a confiança-enrole agora!
Introdução à Liderança Clássica
  • Duração

    1.5-3 Horas
  • Students

    251
  • Accreditation

    CPD

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Description

O que significa ser um líder ético? Para responder a esta pergunta, começaremos explorando a clássica tradição filosófica grega de liderança virtuosa sob as Quatro Virtudes do Platão e as opiniões de Aristóteles sobre liderança e virtude. Essas abordagens baseadas em virtude da liderança moral proporcionam um quadro para identificar as características ou qualidades de um líder virtuoso e ético. Neste caso, um líder que vive uma vida virtuosa e ética baseada na liderança e no serviço. Em seguida, investigamos formas de aplicarmos e interpretamos virtudes gregas clássicas através do tempo e da cultura. Exploramos como as culturas conceituam o líder virtuoso. Como a cultura muda e preserva o conceito? Por fim, consideramos os traços ou qualidades essenciais para uma boa liderança: honestidade, coragem moral, visão moral, compaixão, equidade, excelência intelectual e vontade de ouvir os outros. Também exploraremos pensamento criativo, sensibilidade estética, bom momento e altruísmo. O curso se delira em ideais de liderança analisando definições clássicas do conceito de virtude. Fazê-Lo proporcionará background para discutir como a nossa compreensão da virtude influencia como nos esforçamos para viver dentro da nossa comunidade.

A República de Platão, que o filósofo grego escreveu por volta de 380 a.C., fornece a base para grande parte de nossa compreensão moderna dos ideais de liderança. Também aborda como as pessoas devem viver e trabalhar moralmente e eticamente dentro de uma comunidade. Platão escreveu originalmente a República como uma série de conversas com seu mentor Sócrates, um grande filósofo grego e orador. Essas conversas também incluíam um grupo de interlocutores ou debatedores na cidade grega de Atenas. As conversas diziam respeito a várias questões éticas e dilemas.

Platão delineia como a virtude está presente quando os indivíduos trabalham em harmonia dentro de sua comunidade ou cidade-Estado. Ele descreve quatro virtudes fundamentais ou cardinais: justiça, prudência, temperança e coragem. No sentido clássico, uma virtude é um traço que uma pessoa moral ou boa possui, o que leva à excelência moral na vida. A seguir, exploraremos como essas virtudes informaam nossas ações morais, decisões e crenças sobre liderança ética. Platão e Aristóteles consideraram que a justiça seria a "mãe" das virtudes. A justiça se relaciona com a equidade ou a igualdade como um princípio orientador para suas ações e decisões. Também modera o egoísmo e a altruísmo – uma sociedade de equilíbrio ou de harmonia prefere para ações pessoais.

A concepção clássica argumenta que a justiça nos resultados individuais na justiça para o Estado. Enquanto a justiça, a primeira virtude cardeal de Platão, oferece uma base para a ação moral, consideramos a sabedoria prática (prudência) a virtude do intelecto. A virtude da sabedoria prática descreve a capacidade de alguém de aplicar a razão e o senso prático a situações, questões e responsabilidades, com um olho em direção às implicações morais. Para muitos, a coragem, a terceira virtude cardeal de Platão, é o linchamento das virtudes porque descreve a capacidade de uma pessoa agir em compromissos virtuosos. Eles fazem isso apesar de custos pessoais negativos que poderiam resultar – em prol do bem estar dos outros. Muitas vezes usamos coragem sinônimo de bravura ou valentia. Ela descreve a vontade de um líder agir justamente, com razão, ou moralmente. Um líder toma essas ações mesmo que elas possam ser impopulares, desencorajadas, ou trazer a perda pessoal ou a vergonha societária. Moderação, a quarta virtude cardeal de Platão, descreve a capacidade de regular seus afetos, emoções e disfunções. Líderes praticam moderação para manter as outras virtudes em harmonia. Muitos acreditam que a moderação é a escolha voluntária que os líderes virtuosos fazem para favorecer o autocontrole interno e evitar o excesso de progressividade. Traços de moderação incluem a não violência, a humildade, a modéstia ou a autocontenção contra a retaliação excessiva, a violência, o orgulho e a impropriedade. Se você gostaria de aprender as origens de como nossa cultura vê e valoriza indivíduos que representam as ideias, qualidades e ideais de liderança ética, olhe não mais do que este curso. Dê um passo mais perto de liderar com confiança ao se inscrever hoje!

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