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Module 1: Objectifs et structures de gestion

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XSIQ * Business Management - M - M motivation - motiver M - la motivation - les gestionnaires doivent être en mesure de motiver le personnel pour les maintenir dans leur emploi avec l'organisation, en première instance, puis faire en sorte que le rendement des employés est optimisée à la fois pour leur propre bénéfice et pour le bénéfice de l'organisation. Le niveau de responsabilisation des employés varie d'une organisation à l'est et, une fois de plus, en fonction de la culture de l'organisation et le style de gestion adopté par le gestionnaire. La forme de motivation utilisé par le gestionnaire volonté, de même, varient entre la matière à des méthodes non-matérielles qui dépendent de la culture de l'organisation et le style de gestion adopté. Les gestionnaires devront motiver les employés à faire en sorte que les plans d'organisation sont mises en œuvre efficacement, que l'organisation est organisée de manière efficace, et que les mécanismes de contrôle mis en place par les gestionnaires sont acceptées comme légitimes par les employés. Précédent | Suivant