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Intoxicación con energía

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Ahora para empeorar las cosas, es bastante malo que haya asimetría de la atención, otra cosa que hace difícil ser que los líderes estén en sintonía con su gente es algo que yo llamo para "envenenar el poder ". Ahora hay una gran literatura, un par de cientos de estudios. Uno de los investigadores principales es una mujer llamada Deb Gruenfeld, quien está en la Escuela de Negocios de Stanford. Algunos de ustedes pueden conocerla. Otra persona es la Dra. Keltner en mi alma mater y Tom Byers ' alma mater, UC Berkeley. Y para darte una especie de taquista, podría continuar, pero esencialmente, independientemente una personalidad, cuando pones a los seres humanos en el poder sobre otros seres humanos, tres cosas ocurren muy confiablemente: una, se centran más en sus propias necesidades y preocupaciones; dos, se centran menos en las necesidades y preocupaciones de los demás; y tres, actúan como las reglas no se aplican a ellas. También hay algunos fragmentos de evidencia que son más indirectos -- esto es evidencia experimental -- que cuando el rendimiento es realmente grande para un CEO o un ejecutivo senior, es cuando se vuelven más desgarrados, se absorben y actúan como si las reglas no se aplicaran, y para meterse en problemas, como parte de mi -- creo que como un profesor universitario de 10 años debería decir lo que quiero, ya que es más difícil para mí ser despedido que la mayoría de la gente. Mira lo que le pasó a nuestro amigo Mark Hurd en HP. No sé lo que pasó. Tal vez no tuvo sexo con esa mujer, para usar la línea de Bill Clinton, pero algo gracioso pasó con sexo y algo gracioso ocurrió -o al menos la atracción-con el informe de gastos. Sucedió justo en el momento en el que HP estaba haciendo absolutamente increíble. Estaba listo para conseguir un contrato de cien millones de dólares. Y eso es una especie de advertencia para todo el mundo en esta habitación. Cuando uno se vuelve exitoso es cuando debería ser especialmente cautelosi se va a convertir en un idiota, y hay muchas pruebas para apoyarlo.